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19 February 2019 - Trois-Rivières et Yamachiche

Gérant, Magasins JM Ferron Trois-Rivières et Yamachiche

SOMMAIRE DU POSTE

Principalement basé à Trois-Rivières, le gérant des ventes/opérations a comme responsabilité de recruter, former, accompagner diriger et gérer une équipe de représentants en succursale, responsable de la vente aux clients situés à l’intérieur du territoire, de façon à rencontrer les objectifs de ventes préétablis. En outre, vous serez responsable de la gestion/opération des locaux logeant les deux succursales sous votre responsabilité et serez le point de contact avec le bureau chef chez Atis.   

RESPONSABILITÉS

GESTION

  • Organiser des rencontres hebdomadaires avec votre équipe afin de suivre et d’atteindre les objectifs de ventes ;
  • Répondre aux besoins spécifiques des vendeurs lors de problématique ;
  • Recommander les actions nécessaires à l’optimisation de l’expérience client en magasin ;
  • S’assurer que les échantillons, brochures, états des lieux soient conformes dans les succursales ;
  • Motiver vos équipes de ventes et de bureaux afin de maintenir un niveau d’engagement et de performance optimal de la part de toute l’équipe ;
  • Supporter au quotidien les vendeurs dans leurs fonctions (soumissions, liste de prix, logiciel de soumission, projets importants, etc.) ;
  • Communiquer aux vendeurs toutes informations pertinentes (changement au niveau des produits, prix, procédures, etc.).

VENTES

  • Accueillir professionnellement et chaleureusement chaque client ;
  • Présenter les qualités et des caractéristiques avantageuses de nos produits ;
  • Préparer et présenter les soumissions et les contrats de vente ;
  • Faire parvenir tous les documents nécessaires au bureau des commandes ;
  • Exercer un suivi étroit de tous ses contrats de vente et de client potentiel ;
  • Rapporter les problèmes à corriger, les améliorations et les solutions à apporter ;
  • Recueillir les problèmes de toute nature (techniques, plaintes, produits défectueux) auprès de ses clients ;
  • Aller chez le client afin de s’assurer des réels besoins et exactitudes de la soumission (au besoin).

EXIGENCES

  • Maitrise de MS Office (atout)
  • Maitrise de la langue française
  • Possède un permis de conduire valide et une voiture pour ses déplacements
  • Certaine flexibilité au niveau des horaires et du lieu de travail
  • Expérience du domaine des portes et fenêtres hautement recherché

TALENTS

  • Avoir des habiletés pour la vente
  • Avoir une présentation professionnelle
  • Être attentif et avoir une écoute active
  • Enthousiaste et dynamique avec la clientèle
  • Avoir de l’entregent, de la courtoisie
  • Démontrer de la ténacité au travail
  • Avoir un sens de l’organisation
  • Être rassembleur et joueur d’équipe
  • Capacité de gérer des gens avec doigté

AVANTAGES OFFERTS

  • Salaire de base très compétitif
  • Programme de bonification incitatif et alléchant
  • Formation complète offerte en lieu de travail
  • Faire partie d’un groupe (Atis) qui se veut le ‘’leader’’ canadien des portes et fenêtres
  • Ambiance de travail dynamique et « familiale »
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